义乌工商职业技术学院坐落在“世界小商品之都”义乌，是一所风光秀丽、特色鲜明的公办高职院校，下设9个二级学院33个招生专业，全日制在校生13000余名。学校办学三十多年来，始终坚持“根植义乌、服务区域、走向国际”的办学定位，走出一条以“创”立校的特色办学之路。学校是浙江省高职高水平学校、浙江省优质高职院校，获批全国创新创业典型经验高校。

　　因学校快速发展需要，特面向社会招聘一批教授、博士等高层次人才。根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》，将有关事项公告如下：

　　2025年高层次人才引进计划共50人，其中领军人才1人、专业带头人2人、高技能人才2人，博士45人。具体招聘岗位、应聘条件及相关情况见《义乌工商职业技术学院2025年高层次人才引进计划》。

　　国内外符合岗位条件的人员（含普通高校2025年应届毕业生）。领军人才要求55周岁以下（1969年1月26日以后出生），专业带头人年龄要求50周岁以下（1974年1月26日以后出生），高技能人才和博士研究生年龄要求45周岁以下（1979年1月26日以后出生）。

　　2025年应届毕业生须在2025年12月31日前提供相应的学历、学位证书，留学人员须同时在2025年12月31日前取得教育部留学中心境外学历、学位认证书。

　　自公告发布之日起接受报名，报名采用网络报名方式。有意者请将个人自荐材料、学历学位证书、职称证书、近五年教学科研情况及有关获奖荣誉等材料以电子邮件方式至邮箱：（投递简历邮件标题：姓名+学历学位+专业+应聘岗位名称）；或登录义乌工商职业技术学院人才招聘专栏（）填报应聘信息。

　　本次招聘岗位不限开考比例，采取“一事一议”的方式进行，根据报名情况适时启动考核程序。本次招聘为长期招聘，报名截止时间可至2025年12月31日，期间岗位招满即止。招聘动态和岗位空缺等情况及时公布。

　　学校接收到应聘材料后，对应聘人员材料进行资格审查。对符合招聘岗位需求的人员，邀请其来校参加考核。

　　参加考核的应聘人员，须携带以下材料原件：身份证、应聘岗位要求的学历学位证书、职称证书（或相关证明）、发表的论文、科研成果证明及获奖荣誉证书等相关材料。

　　受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。同时可享受包括安家费、购房补贴、科研启动经费、生活补贴、人才津贴及平台建设等待遇和条件，以及协助解决配偶就业、子女就学等相关保障待遇。

　　应聘人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取应聘资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取应聘资格或恶意报名的，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》的有关规定予以处理。

　　拟聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在规定时间内与我校协商不成，无法办理人事关系转移手续的，我校有权不予保留聘用资格。

　　本次公开招聘公告指定在义乌工商职业技术学院人事处网站（）公布，供应聘者查询和社会监督。资格审核通过人员名单、考试考核结果由人事处电话通知，体检结果、考察结果、拟聘用人员名单等在人事处网站上发布，请各位应聘人员保持通讯畅通，并及时登录网站查看。